来源：台州黄岩中医院公众号 

为主动适配公立医院高质量发展，补齐中层干部管理短板，6月20日至21日，浙江省台州市黄岩区中医院举办《凝心铸魂  卓越执行  打造高效能团队》专题培训，院领导班子及全体中层管理人员全程参加。

本次培训特邀成功使者集团韩艳青老师及专家任勇院长等围绕培训主题开展专题授课。专家们结合公立医院高质量发展新形势，针对中层干部在角色定位、运营管理及团队激励等方面的痛点难点，进行了系统深入的讲解与案例剖析，为参训干部提供了极具实操性的管理思路与方法。

一、以学践悟，聚力争先

本次培训采用沉浸式教学、分组PK与实战演练相结合的多元形式，让理论学习融入互动体验，让能力提升贴合工作实战。培训伊始，全体参训人员打破科室壁垒，跨部门组建起八支风貌昂扬的特色战队。各战队精心筹备、亮点纷呈，为培训现场增添了蓬勃生机与青春活力，充分展现了中层干部团结奋进、争先创优的良好精神风貌。

培训全程氛围热烈、务实高效，全体学员全身心投入团队协作、任务攻坚与课题研讨各项环节。大家通力配合、互补所长、共研共进，在模拟实战中深刻体悟团队协同的核心价值，在同台比拼中点燃干事创业的奋进热情，有效破除了科室间的沟通壁垒与工作孤岛，凝聚了全院发展合力。

二、思维破局，提质精进

本次培训聚焦中层能力提升、团队建设与科室协同发展。专家指出，医院突破瓶颈关键在于思想破冰与精准定位，中层干部需迭代思维、转变理念，摒弃被动履职，争做团队发展的“自燃者”与队伍建设的“助燃者”。

课程引导干部拓宽视野，重塑管理认知。通过两天的理论学习与案例剖析，参训人员实现了深层自省。培训尾声，各战队结合科室实际梳理短板，形成了可落地的高质量发展举措，真正做到了学用结合、知行合一。

三、笃行实干，逐光前行

结业总结会上，院党委书记沈王明对本次培训进行总结。他表示，全体参训干部全程热情饱满、积极进取的态度让人深受感动。将岗位事业做成自己热爱的事业，是职业路上最正确、最有价值的追求。沈书记寄语全体中层干部，要将本次培训的收获感悟、奋进状态长期保持、常态坚持，持续深耕医疗服务、精进管理能力、做实科室运营，用心用情守护群众健康，切实让黄岩百姓受益、让服务落地见效，在为民服务、实干担当的过程中实现职业价值与人生意义。

知之愈明，则行之愈笃。后续医院将持续跟进发展举措的落地情况，切实将培训所学转化为转变管理理念、凝聚团队力量、优化医疗服务、做细科室运营的实际行动。全体中层干部将以此次培训为新起点，全力推动医院高质量发展，更好地守护辖区群众的健康福祉。